photo Responsable marketing

Responsable marketing

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Sisteron, 42, Alpes-de-Haute-Provence, Auvergne-Rhône-Alpes

Description du poste : L'agence Manpower de Manosque recherche pour Sanofi, un Responsable production projet (H/F) Piloter les projets de transferts analytiques : Suivi des transferts analytiques en lien avec les produits commerciaux ou nouvelles molécules, de la R&D vers le Contrôle qualité, en collaboration avec les coordinateurs projets Transmission de l'expertise analytique Garantie des plannings et organisation / coordination des activités Gestion des urgences Gestion et animation d'équipe Suivre les nouveaux équipements : Garant du suivi d'équipements nouvelles technologies (LC-MSMS, QdA) Assurer la veille réglementaire : Garantie des activités autour du suivi de la veille réglementaire Rythme horaire : Journée Déplacement : Déplacements 2 ou 3 fois par mois sur le site d'Aramon BAC +5 (master ou doctorat) en chimie analytique 5 années d'expérience dans un laboratoire de développement analytique ou contrôle qualité avec de l'encadrement d'équipe. Les expériences en stage/alternance peuvent être comptabilisées si autres expériences significatives avec encadrement d'équipe. Domaine d'activité : Pharmaceutique Connaissance des GMP, Gestion de projet analytique, Encadrement[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Paul-en-Jarez, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions : intervention au sein service périscolaire, l'agent est chargé d'accueillir, de prendre en charge les enfants et groupes d'enfants inscrits au service. - L'agent propose des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif municipal et du projet pédagogique du service : Planification et organisation des projets de la collectivité et de l'école, Animation d'un cycle d'activités périscolaires, Organisation, encadrement des animations de la pause méridienne, Application et contrôle des règles de sécurité dans les activités, travail en équipe. Sous l'autorité de la responsable du service. - Compétences et connaissances requises (profil, diplômes, expérience, permis.) : dynamisme, sens des responsabilités, la prise d'initiatives et savoir être force de proposition, ponctualité et assiduité, rigueur dans l'organisation et dans l'exécution, obligation de discrétion (ne pas divulguer d'informations ou de documents dont on a connaissance dans le cadre de son travail), Faire preuve de créativité, rechercher de nouvelles possibilités d'animation, thèmes novateurs, Savoir réguler et maîtriser les comportements inadaptés de certains enfants (violence,[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement activités sport

Chargé / Chargée de mission développement activités sport

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le chargé de développement sportif est chargé de concevoir, de coordonner et d'accompagner des projets. Il/elle doit contribuer à l'augmentation du nombre de licenciés et proposer de nouvelles sources de développement. Il/elle développe et anime des partenariats, des actions de promotion de l'activité auprès des clubs, tout en assurant la gestion administrative et financière des projets et leur évaluation. Il/elle peut aussi avoir un rôle d'assistance et de conseils auprès des dirigeants (CODEP et/ou clubs) Poste a temps partiel (17h30)

photo Responsable de maintenance industrielle

Responsable de maintenance industrielle

Emploi

Sorbiers, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable industrialisation, le Responsable maintenance assure la gestion de la maintenance préventive et corrective et la gestion de l'organisation de l'équipe maintenance pour répondre aux exigences de qualité et d'amélioration continue de la production et des autres services internes de l'entreprise. MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES - Organiser, animer et coordonner le travail de son équipe. - Assurer la cohésion et la motivation du groupe. - Former son personnel et assurer un suivi des compétences et habilitations de chacun. - Surveiller les équipements et être soutien dans ce domaine aux services concernés. - Former le personnel au premier niveau de maintenance en collaboration avec la hiérarchie concernée. - Organiser et mettre en œuvre le planning du suivi préventif des équipements et infrastructure et en assurer le suivi. - Améliorer la maintenance et les machines pour réduire les coûts suivant les objectifs et intérêts définis. - Piloter toute société extérieure qui est chargé du suivi d'un équipement ou partie d'infrastructure de l'entreprise. - Répertorier les documents liés aux machines, équipements et bâtiment RESPONSABILITES[...]

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Développeur / Développeuse logiciel ou d'application

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Saint-Jean-Bonnefonds, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Astrée Software : Devenez membre d'une communauté technique. Leader français de l'industrie du futur et éditeur de logiciel MES, Astrée Software, filiale de 4CAD Group, se démarque par son agilité et sa forte capacité à innover. Elle positionne depuis toujours ses valeurs fondatrices d'innovation et de simplicité au cœur de son développement et de sa relation clients. Reconnue pour son dynamisme, son innovation et la qualité de ses prestations, Astrée Software a son centre de développement basé à Saint-Etienne et une agence à Rennes. Descriptif du poste: Vous serez intégré(e) à une équipe agile (XP, Scrum) animée par un coach au sein d'une équipe de 4-5 personnes. L'environnement dans lequel vous évoluerez est une équipe de professionnels du développement logiciel : Nous essayons chaque jour de respecter au mieux l'approche « Software craftsmanship » dont la philosophie peut être résumée par cette phrase « il ne suffit pas qu'un logiciel soit fonctionnel, mais il faut qu'il soit bien conçu ». En tant qu'ingénieur.e logiciel sénior vos activités seront donc les suivantes: - Concevoir, développer et maintenir les modules essentiels de notre suite logicielle, en veillant[...]

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Consultant / Consultante en recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Aquila RH est une agence de recrutement, indépendante, spécialisée dans le recrutement en CDI, CDD et intérim. Nous intervenons principalement sur les métiers de l'industrie, bâtiment et transport. Notre mission est d'accompagner nos clients dans la recherche de talents tout en offrant à nos candidats un suivi personnalisé. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Chargé de recrutement motivé(e) et passionné(e) pour rejoindre notre équipe. Horaire de travail en journée : 08h30 - 12h00 / 13h30 - 17h30 37.5 h par semaine Voici un aperçu de votre quotidien chez Aquila RH Dénicheur de talents : Vous cernez les besoins techniques des clients et partez à la quête des meilleurs profils (technicien de maintenance, conducteur de ligne...) Vous créez des annonces attrayantes et originales qui donnent envie de postuler. Vous pré-qualifiez les candidats, menez des entretiens et présentez les perles rares à vos clients. Vous apportez votre expertise technique grâce à votre expérience dans les métiers de l'industrie. Coach et accompagnateur : Vous guidez les candidats tout au long du processus de recrutement. Vous suivez les missions de près et assurez un suivi[...]

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Coordinateur sportif / Coordinatrice sportive

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Andrézieux-Bouthéon, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous transmettez les valeurs d'engagement, de l'esprit d'équipe, de dépassement de soi et de respect en toutes circonstances. Vecteur des valeurs et de l'engagement associatif, vous favorisez la participation de tous à la vie du club. Vous accompagnez à minima 1 équipe Sénior et des équipes jeunes dans une pratique inclusive, adaptée à chacun et vers la performance. A ce titre, vous êtes le coach référent de 3 à 4 équipes en préparant et animant les entrainements et en les accompagnant durant les matchs. Vous garantissez la bonne circulation des informations avec vos équipes (et leurs familles pour les mineurs) dès que nécessaire. Vous tenez aussi à jour et en état de fonctionnement le matériel de la pratique sportive. Vous animez des sessions scolaires via des opérations Smashys et tout autres animations de type JOP. Vous encadrez des élèves en section sportive collège. Vous encadrez les éventuels alternants ou stagiaires sportifs. Véritable bras droit opérationnel des Co-Présidents et du Bureau (17 membres), vous êtes coordinateur (environ 30% de votre temps), vous êtes l'interlocuteur privilégié en participant régulièrement aux réunions. Coordinateur des pratiques[...]

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Responsable développement / Business Developer

Emploi Equipement industriel

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

BUSINESS DEVELOPER INDUSTRIE - H/F - CDI Vous souhaitez intégrer une entreprise française tournée vers l'avenir ? Chez Sam Outillage, la stratégie 5I - Innovation, International, Internet, Individu et Industrie - guide notre vision et notre engagement envers l'excellence commerciale. Notre entreprise s'efforce non seulement d'innover constamment dans nos produits et services, mais aussi de développer des relations solides avec nos clients et partenaires à l'échelle nationale et internationale. Offre de Business Developer Industrie Rattaché(e) au Directeur Commercial, votre mission consiste à développer de nouvelles opportunités commerciales tout en apportant de la proximité et de la réactivité auprès de nos clients. Pour atteindre vos objectifs, vous devrez mener à bien plusieurs missions : - Élaborer et suivre les devis : Construire des offres adaptées aux besoins clients et piloter chaque affaire jusqu'à la transformation en commande. - Qualifier des leads innovations : Prise de contact auprès du client pour identifier et clarifier ses besoins pour ensuite transmettre les informations aux chargés d'affaires ou responsables grand comptes. - Déployer des campagnes[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Talaudière, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Crèche associative de 36 berceaux recherche auxiliaire de puériculture en CDD à 30 h hebdomadaires minimum, pour remplacements de congés vos missions seront les suivantes: - Accueillir les enfants et les parents, accompagner la séparation - Assurer aux enfants la sécurité physique et affective - Identifier et répondre aux besoins de l'enfant tout au long de la journée, - Proposer chaque jour aux enfants un cadre de vie ludique, d'éveil et de développement dans le respect des rythmes de chacun. - Respecter les PAI et autres protocoles mis en place dans la structure - Respecter les régimes alimentaires des enfants, - Appliquer les règles d'hygiènes, participer à la surveillance médicale - Être force de proposition dans la mise en place de nouvelles activités de découverte et d'éveil - Assurer l'accueil et le suivi des stagiaires Poste à pouvoir pour le 26 mai 2025.

photo Chef de rayon fruits et légumes

Chef de rayon fruits et légumes

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Cyprien, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

ENGP conseil, cabinet de recrutement, accompagne son client Supermarché Alimentaire dans la recherche et l'intégration de son Responsable rayon Fruits et Légumes H/F, situé à Saint-Cyprien (42). Missions : Commerce : - Assurer au quotidien des rayons pleins, propres, marchands et une offre attractive sur les prix, - Obtenir pour son rayon la meilleure qualité des produits avec une gamme cohérente et une théâtralisation attractive, - Dynamiser le rayon avec des solutions innovantes, - Mettre en œuvre et suivre la politique d'assortiment de l'entreprise sur l'ensemble des rayons, activités promotionnelles, nouvelles offres et services, - Accueillir, informer, conseiller et fidéliser la clientèle en offrant une qualité de service optimale, - Être un vrai commerçant de son espace de vente : Mise en avant, Animation, Volume des produits présentés, Promotion et théâtralisation. Management : - Animer, former et superviser 1 collaborateur : Investissement permettant de fédérer autour de la réussite commune du point de vente, - Gérer les plannings, congés et organiser le travail, - Organiser des réunions d'information régulièrement avec votre collaborateur, - Suivre et faire[...]

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